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11/02/11

Algunos “ilustres” tendrían que sudar un par de jornadas vertiendo asfalto o trabajando en una obra cuando hablan de atrasar la jubilación a los 70

Por Juan Carlos Barrero Mancha

Secretario Federal de MCA-UGT

 

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Hay agoreros insaciables como el ex director de la oficina económica de Moncloa durante el Gobierno de Aznar, José Barea, o el señor Iranzo, director general del Instituto de Estudios Económicos (IEE), que aparecen y reaparecen, sobre todo en momentos estratégicos, para “obsequiarnos” con un mensaje reiterado: hay que seguir retrasando la edad de jubilación. Ambos han afirmado que la reforma de las pensiones “se queda casi en nada” y abogan por ampliar la edad de jubilación no ya a los 67, sino a los 70 años.

 


Al día siguiente del acuerdo con Gobierno y Empresarios, en el que los sindicatos hemos demostrando una gran capacidad de negociación y de responsabilidad y hemos logrado minimizar los daños que las políticas que se vienen imponiendo en toda la Unión Europea pueden provocar en los trabajadores, esos señores vuelven a la carga. Reiterándose en su abuso de las previsiones demográficas, argumentan “que desde que se fijó la edad en 65, la esperanza de vida se ha ampliado en cinco años y, por lo tanto, hay que jubilarse cinco años después”. 

A estos señores tampoco les gusta que la reforma vaya a tener una aplicación progresiva que no concluirá hasta 2027. Según su punto de vista, "la implantación debería ser más rápida porque el déficit del sistema se producirá entre 2015 y 2020".

En mi anterior artículo en el blog, ya discutía los negros vaticinios sobre el aumento de la esperanza de vida, en los que hacía míos los argumentos con los que el profesor Vicenç Navarro los desmonta. No voy a reiterar esos argumentos, sino sencillamente vuelvo a subrayar que, por parte de los poderosos ámbitos que estos señores representan, el debate se ha hecho girar de modo simplista sobre las variables demográficas, ignorando otros factores que tienen que ver, por ejemplo, con la política económica.

A estos ilustres señores habría que exigirles menos demagogia y más integrarnos en Europa a todos los niveles, también en nivel de gasto público por PIB y de gasto público social por PIB con los países de la Unión Europea y recordarles  que debido al crecimiento de la productividad, en el año 2060 habrá más recursos para los no pensionistas que hoy.  Los que alarman innecesariamente a la población olvidan un hecho muy elemental. Hace cincuenta años, España dedicaba a las pensiones sólo un 3% del PIB. Hoy es un 8%, más del doble que cincuenta años atrás, y que la sociedad tiene muchos más fondos para los no pensionistas de los que había entonces” (Vicenç Navarro).

Cómo señalaba en mi anterior artículo, estos señores cometen errores de  bulto y parece que extrapolan su actividad laboral a la de todo el mundo. Hay que recordarles que no todos los puestos de trabajo se desarrollan en el marco de un despacho y que ni siquiera todos los trabajos de despacho tienen condiciones similares.

¿Cómo pensar que ciertos oficios que exigen un alto grado de preparación física y de esfuerzo corporal puedan prolongar tanto su vida laboral? ¿Cómo imponer esa penalización de varios años más a esos trabajadores que se sienten postergados en la obra, en la fábrica e incluso en la oficina? Y, por otro lado, ¿cómo garantizar que las empresas mantendrán los puestos de todos sus empleados hasta los 67, cuando ya está ocurriendo que una de cada dos personas que se jubilan lo hace desde el desempleo? Los trabajadores de la construcción que pierden su empleo a partir de los 55 años no vuelven al mercado laboral. Son parados que llegarán muy empobrecidos a su edad de jubilación.

¿Les han hecho algún informe sobre las condiciones físicas y psíquicas en que va a llegar a los 60 años un albañil, un pocero o un instalador de antenas? ¿Qué vamos a hacer cuando la edad media de incorporación de los “jóvenes” al trabajo sea de 40 años y tengamos miles de parados con más de 65?

Es evidente que, a partir de determinada edad, los trabajadores ya no tenemos la capacidad de desarrollar una serie de tareas que se exigen en nuestro sector en condiciones de seguridad plena. No es noticia la dureza de determinado trabajos, pero los trabajadores lo sabemos bien y nos pasa factura cuando llegamos a determinada edad. Como decía el otro día un compañero de la MCA-UGT que intervino en un reportaje de Informe Semanal de TVE, lo que es cierto en general para muchos trabajadores se hace especialmente cierto en algunos sectores como el de la construcción. 

“Llevo muchos años trabajando en el asfaltado de carreteras –dice con conocimiento de causa nuestro compañero Joaquín Pérez Lobato– y puedo asegurar que las condiciones son muy duras: temperaturas extremas, exposición a emanaciones tóxicas, ruido, vibraciones de las máquinas, exposición a accidentes por la cercanía a los vehículos, trabajo de noche... No se tienen los mismos reflejos, ni la misma fuerza; los pulmones, la vista y el oído están muy deteriorados precisamente por los años de trabajo en estas de tareas”. ¿No es justo que un trabajador del sector acceda antes a la jubilación?”. 

No se confundan señores, el acuerdo al que hemos llegado no nos hace olvidar nuestras reivindicaciones. No vamos a dejar de trabajar para lograr el adelanto en el acceso a la jubilación con todos los derechos para los trabajadores de obra. 

Los señores Barea e Iranzo –y todos los que como ellos se atreven tan alegremente a reclamar el retraso de la edad de jubilación de los demás sin pararse a pensar que desarrollan tareas menos satisfactorias que las que ellos mismos realizan– deberían pasar un par de jornadas trabajando  en el asfaltado de carreteras o en una obra de la construcción antes de volver a pontificar sobre la edad de jubilación.

10:50 Anotado en Actualidad, Política Económica | Permalink | Comentarios (0) | Trackbacks (0) | Email esto | |  Facebook | |  Imprimir

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